Herstel

2023 was een jaar van meerdere bestuurswisselingen. Het was ook het jaar waarin we voor de tweede keer op rij een negatief financieel resultaat behaalden. We zien dat de lijn van herstel nu is ingezet. De resultaten in het laatste kwartaal van 2023, laten een positieve trend van verbetering zien, die zich in de eerste maanden van dit jaar verder doorzet. Dat geeft vertrouwen. Om het tij op de lange termijn te keren, werken we met herstelplannen aan een gezonde bedrijfsvoering. Werken aan een financieel gezond en sterk Gelre kost tijd. En geven we stap voor stap vorm. Waarbij het vizier heel helder gericht is op het doel, namelijk het leveren van de best mogelijke ziekenhuiszorg in de regio; dichtbij waar kan, verder weg als het moet. Zodat we dit nu én in de toekomst waar kunnen maken.

Zorgaanbod per locatie

Een van de ontwikkelingen die we vorig jaar al in gang hebben gezet, gaat over het zorgaanbod op onze twee hoofdlocaties: Apeldoorn en Zutphen. Elke locatie kreeg een eigen profiel. Apeldoorn werd onze locatie voor acute en hoogcomplexe zorg (waaronder verloskunde) en Zutphen de locatie voor laagcomplexe, planbare zorg. Beide locaties en onze buitenpoli’s zijn en blijven heel belangrijk voor ons. Helaas ontstond door berichtgeving in de media een onjuist beeld van Gelre, ziekenhuislocatie Zutphen. Dat was jammer, want Gelre Zutphen biedt veel mogelijkheden en blijft volop in ontwikkeling en een cruciale rol vervullen in ons totale zorgaanbod. Zo kunnen zwangere vrouwen er nog steeds terecht voor geplande zorg. En is Gelre Zutphen een van de eerste ziekenhuizen in Nederland met een spoedplein.

Kortere wachtlijsten, betere service

Op onze beide ziekenhuislocaties openden we in 2023 focusklinieken. Dat zijn klinieken die zich op één type zorg richten. Denk aan galblaas- en liesbreukoperaties, een nieuwe heup of knie of oogoperaties. Dat verkort de wachtlijsten en verbetert de service voor patiënten. Daarnaast maakt het onze bedrijfsvoering efficiënter. Andere positieve ontwikkelingen waren onder andere een nieuwe manier van pacemakerimplementatie en een nieuwe behandelmethode bij chronische pijn.

Samenwerken in de regio

Naast interne uitdagingen, hadden en hebben we ook te maken met veranderingen in het ‘zorglandschap’. Het Integraal Zorg Akkoord (IZA) vraagt van ons om regionaal steeds intensiever met elkaar samen te werken. Daarover zijn we in gesprek met onze partners. Zo gaan we de samenwerking met het Deventer ziekenhuis intensiveren en zijn we met huisartsen in gesprek over een nauwere samenwerking in de spoedzorg. Dankzij de samenwerking met organisaties zoals Vérian, Sensire en Buurtzorg Nederland kunnen we sinds 2023 alle patiënten in ons werkgebied de mogelijkheid bieden om bepaalde chemokuren thuis of in de wijk te krijgen. Ook hebben we de mogelijkheden voor toediening van antibiotica en ijzerinfuusbehandeling thuis of dichtbij huis kunnen verruimen, door samen te werken met partners in de regio. En zelfs ook boven regionaal samen te werken, bijvoorbeeld in het Oncologie netwerk Veluwe-IJssel.

Topklinische zorg

Na een visitatie in februari 2023 is onze STZ-erkenning als topklinisch ziekenhuis met meerdere expertisecentra met vijf jaar verlengd. Daar zijn we trots op. We leiden artsen op, doen wetenschappelijk onderzoek en toetsen continu onze kwaliteit van onze zorg. Dat maakt Gelre een veilige en goede plek om naar toe te komen en een magneet voor talent.

Trots

2023 ligt inmiddels al een tijd achter ons. Het was een jaar van tegenwind, maar inmiddels hebben we de wind weer in de zeilen en varen we verder. Dat doen we vol vertrouwen, vanuit de wetenschap dat we van waarde zijn voor deze prachtige regio, een STZ-status hebben en een aantrekkelijk ziekenhuis zijn om te werken.

We zijn trots op onze medewerkers, die hier allemaal een steentje aan bijdragen. En we zijn trots op de goede samenwerking met onze zorgpartners in en buiten de regio. Samen met het Medisch Stafbestuur en het Verpleegkundig Stafbestuur, de cliëntenraad en natuurlijk alle collega’s zetten we ons als topklinisch ziekenhuis ervoor in om binnen een paar jaar een toonaangevend ziekenhuis van de toekomst te zijn, waarin we samen het verschil maken voor mensen die onze zorg nodig hebben.

Mede namens Floor Haak en Pieternel Hummelen,

Pier Eringa

Raad van Bestuur